Доплата за совмещение обязанностей кладовщика и водителя погрузчика

Согласно статье 60 Трудового кодекса РФ, работник обязан выполнять только ту работу, которая определена трудовым договором. Привлечение к выполнению работы, не обусловленной трудовым договором, допускается только с письменного согласия работника. Если работодатель требует выполнять обязанности водителя погрузчика без внесения изменений в трудовой договор и без дополнительной оплаты, это является нарушением трудового законодательства. Статья 151 ТК РФ предусматривает, что выполнение работником дополнительной работы (совмещение профессий, расширение зон обслуживания и т.д.) должно оплачиваться дополнительно по соглашению сторон. Если работодатель требует пройти обучение для выполнения новых обязанностей, это также должно быть отражено в трудовом договоре или дополнительном соглашении.