Судебная практика по спорам о моральном вреде по п.4 ст.215 ТК РФ

Пункт 4 статьи 215 Трудового кодекса РФ регулирует вопросы обеспечения безопасных условий труда на опасных производственных объектах, в том числе в электроэнергетике. Если работодатель нарушает требования охраны труда, работник вправе требовать компенсацию морального вреда. Судебная практика по таким делам складывается в пользу работника при наличии доказательств нарушения работодателем требований охраны труда и причинения морального вреда. Важно представить медицинские документы, подтверждающие вред здоровью или психологическое страдание, а также доказательства вины работодателя. Примеры решений: Определение Верховного Суда РФ от 19.10.2022 № 18-КГ22-19-К2, где суд удовлетворил требования работника о компенсации морального вреда за нарушение охраны труда.